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第632章 可持续发展成果巩固（第1页）

新文坐在办公室里，望着窗外繁华的城市街景，思绪却沉浸在公司过往在绿色转型实践方面的点点滴滴。

公司一路走来，在可持续展上取得了不少成果，但他深知，这只是万里长征的一段路，巩固与深化这些成果，并推动整个古董行业形成可持续展的共识，才是当下更为重要的使命。

这时，可持续展部经理林悦走进办公室，手中拿着一份报告，脸上带着认真与思索的神情。

“新文，我整理了公司在绿色转型实践方面的成果报告。

这些年，我们在古董保存、运输环节采用了环保材料，降低了能耗；在公司运营过程中，推行了节能减排措施，办公区域实现了绿色照明和智能能源管理。

然而，要巩固这些成果，面临着成本控制与技术更新的双重挑战。

一方面，环保材料和节能技术的持续投入成本较高，给公司财务带来一定压力。

另一方面，随着科技展，新的环保技术不断涌现，我们需要及时跟进，确保始终处于行业领先水平。

而且，推动整个古董行业在环保理念和可持续展实践上形成共识并非易事，各企业展水平和理念差异较大，沟通协调难度不小。”

新文微微点头，目光坚定地说：“林悦，你分析得很对。

这不仅是我们公司持续展的需要，也是整个行业走向未来的必然选择。

成立可持续展巩固专项小组，由可持续展部牵头，财务部、技术部、外联部和宣传部共同参与。

可持续展部负责全面梳理公司绿色转型成果，制定巩固与深化的具体方案；财务部评估成本，寻找降低环保投入成本的方法，优化预算分配；技术部关注行业内环保技术新动态，及时引进和应用先进技术；外联部与行业内其他企业沟通交流，组织行业研讨会，推动形成可持续展共识；宣传部加大宣传力度，通过各种渠道传播公司的可持续展理念和实践成果，提高行业关注度。

各部门协同合作，在一年内制定并实施巩固与深化措施，推动行业共识取得实质性进展。”

下班后，新文回到家，儿子正蹲在院子里，专心致志地照顾他种的小植物。

看到爸爸回来，儿子抬起头，脸上带着一丝担忧说：“爸爸，我种的这些小花小草，之前长得挺好的，可最近好像遇到了一些问题。

有些叶子开始变黄了，我不知道该怎么让它们继续健康长大。”

新文微笑着蹲在儿子身边，轻轻摸了摸他的头说：“儿子，这就像爸爸公司在可持续展方面取得了一些成果，但现在也遇到了巩固成果的问题。

你看，小花小草叶子变黄可能是缺水、缺养分或者有病虫害，就像公司可能面临成本高、技术更新慢这些问题。

我们要找到问题的原因，然后想办法解决，让它们继续茁壮成长。”

儿子好奇地问：“爸爸，那公司怎么找到问题原因，让成果继续保持呀？是不是像我要学习怎么照顾植物一样？”

新文耐心地解释道：“差不多，儿子。

公司会让不同部门的叔叔阿姨们一起努力，就像你要了解植物的各种需求一样。

财务部的叔叔阿姨会看看怎么花钱更合理，控制成本；技术部的叔叔阿姨会学习新的环保技术，让公司展得更好；还有其他部门的叔叔阿姨，会和别的公司交流，让大家一起重视环保。

这样，公司就能巩固可持续展的成果，就像你的小花小草能长得越来越好。”

妻子从屋里走出来，笑着说：“你们爷俩又在讨论问题啦。

新文，工作上的事别太着急，先休息一下。

我相信你和团队一定能找到办法，让公司在可持续展上做得更好。”

新文感激地看着妻子，说道：“谢谢，有你们的支持，我更有动力面对这些挑战了。”

一年时间很快过去了，可持续展巩固专项小组向新文汇报工作进展。

可持续展部经理林悦神情有些凝重地说：“新文，我们全面梳理了公司绿色转型成果，制定了巩固与深化方案。