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第十章 追求完美是一种病（第2页）

国宝很满意，很少过问李庄想干什么，这让他颇为庆幸。

研制人工神经网络电脑这么高端的东西，说出来容易被人鄙视。

人工神经网络anns本身比较有意思，ai界因为理解不同，并没有统一的标准。

有人用大模块，有人用小模块，所以不要认为100个模块就一定比500个模块差，甚至还有科学家使用超级模块。

没标准的未成熟货色，麻烦总是多多，李庄只能按照自己的理论推导来，应用在老公司的简单人工神经网络电脑由2000个小模块组成。

他在改装自动生产线时，安装了大量的单片机，与智能核心组成了并行分布式处理系统，系统执行效率不错，实现了高效的三级智能。

人工神经元模块越多，系统硬件架构的设计越复杂，软件设计难度也越高，而且没有一个可以通用的操作系统软件。

怎样实现非线性，非局限性，非常定性，非凸性？说说容易，做着不简单。

软硬件结合可拓展空间远高于纯软件模拟，但硬件加软件实现方式也有缺点，就是对硬件底层和元器件开关结构都需要了解，需要扎实的基础和极强的动手能力。

李庄忙活了两个月，意外碰到初恋的伤痛被他抛到脑后。

这两个月他都忙着完善智能程序和vai语言，数据结构和算法的研究也在深入，了解越多，越觉得有欠缺，升级成为常态。

他的理论推导加工程实现模式比较适合独立研究，升级很有线性，不用进行大的变更，以完善为主。

起初每条生产线都需要一台人工神经网络电脑作控制中心，随着李庄研究的深入，他成功制造出了10000人工神经元模块的电脑，能控制两条生产线。

杨董知道他的设备成本比较高，没有跟他讨价还价，还是按协议付款，这让他颇为庆幸没有碰到一个难缠的老板。

至于高昂的软件成本，无论是李庄还是老公司的一帮人，似乎都没有感觉。

李庄的专家系统经过两次升级后已经近乎完美，先进的专家系统让老公司有了爆发式的发展，不到半年，资产已经扩充了一倍，垂直自动化生产让公司的竞争力得到了极大的提高。

李庄一直担心的信息泄露并没有发生。

作为人精的杨董交游广阔，铁杆朋友众多，已经多次击退了同行的窥探和压迫。

内部人力资源管理得到了大幅加强，行政和人事管理富有成效，管理人员人人都被股权激励，普通工人的工资和奖金也得到了大幅的提高。

李庄不担心普通工人，普通工人也不懂有些东西到底意味着什么，他们的知识层面和思想也使他们无法真正理解先进技术，一句进口系统就足以封住所有的嘴。

李庄真正担心的是管理人员。

这些管理人员，普遍受过高等教育，有功底，有思想，能接触到众多的信息，也对专家系统的外围套件有详细的了解。

知识多了，想法就多，不那么容易满足，在面对巨大的诱惑经常难以把持的。

想到这里，李庄又对杨董高看了一层，他自认没有这个本事。

能把所有人都管得服服帖帖的，也是一种智慧，而知识不等于智慧。

当然李庄也不是毫无防备的。

核心模块的加密，使用了一种新型的非对称加密软件，这还是李庄在研究计算数学和密码学时做出来的。

李庄根本不相信非专业研究软件理论的普通技术人员能够突破它的防御，就算专业人员，想突破它也不是短期内能完成的。

至于系统管理，实现了完全的无纸化操作，能输出的只不过是一些需要提交的检测报告而已。

整个大车间的控制主脑和计算服务器，后来又征得老公司同意，耗费数百万元进行了完全的升级和改进。

现在只要内部不出大问题，李庄相信自己是安全的。

vai语言李庄已经完善到2.0版，他的完美倾向又一次得到了体现，这个版本的跨平台能力、功能和安全性相比1.0版已经有了质的飞跃。