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第二十二章 反思（第3页）

更多关注的目光还是放在了利兹联队队身上，几乎所有人都认为利兹联队队在昨天比赛中的表现让他们看到了希望。

尽管最后时刻被扳平，没有拿下他们本赛季的第一个英超联赛的联赛积分，但他们有更远大的目标。

“卫冕冠军继续去做他们的四连冠美梦吧，我们则收获了一支今人激动的新利兹联队。”

这是太阳报利兹联忠实粉丝布鲁斯在太阳报上的评论文章，他说出了不少人的心声。

第二天球队恢复了正常训练。

训练的第一项内容就是看比赛——杰克.李给球员们看了前天对曼彻斯特联队的比赛录像、然后和自己的助手汤普森一起与球员们分析讨论比赛中的各项细节，这不是批评大会，指出大家的问题。

方便在训练中加以改进。

在比赛中自己注意。

这是本赛季杰克.李才在球队内部兴起的一种“训练方式”

。

通过看一场比赛的录像。

找到球队的问题。

也发现球队的优点。

不过这主意杰克.李还要感谢一个人——汤普森。

正是见他成天躲在办公室里面就看录像，杰克.李才会和他一起讨论那些比赛录像。

随后联想起球队的情况。

萌发了这么一个念头：为什么不可以把球员们都集中起来看比赛录像。

一起讨论得夫呢？比赛中很多细节当时知道，事后也许就忘了，通过录像让所有人重温一遍，不是更好？何况还能通过遥控器将某个片断反复播放、定格。

重点评述。

这样的教学手段在教练协会的课程中是家常便饭。

但是杰克.李忘记了以前接受过的那些真正系统的教练培训的记忆。

所以反而忽略了。

虽然输了球。

但是看录像的时候气氛还是很轻松。

杰克.李除非特别生气，否则就算批评人也会尽量用调侃的方式。

更容易让队员接受。

同时还能拉近和球员之间的关系。

他这个主教练。

没别的什么优势。

倒是和球员们很能打成一片，也许和自己以前曾经是球迷有关吧。

在和球员们谈到昨天那场比赛的时候，他绝口不提“结果”

这个词。

仿佛那只是一场普通的不能再普通的联赛了。