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第百十二章 新的线索（第2页）

一个脆生生的声音响了起来，说话的却是一个相貌平平的中年妇女，胖胖的，很有亲和力。

“接下来的问题，就是各位业务端了。

各位今年管理的人很可能是去年的一倍，想必一定能实现我们今年年初的目标，业绩翻倍！”

……

韩佳人讲的内容条理清晰，下面的一些头头脑脑听得频频点头，士气也有所提高，显然很有几分管理才能。

不一会儿，会议结束。

韩佳人道：“好了，翟章留一下，其他人都散了吧。”

会议室门打开，一些丁木并不认识的总监依次走了出来，回到各自的部门去布置工作。

韩佳人叫住的翟章留了下来。

“翟章，你作为设计部门的总监。

你能不能告诉我，你的团队为什么进度总是这么慢？”

韩佳人的语气不太客气，“作为核心业务部门总是拖拖拉拉，工作迟迟不到位。”

“韩总，我承认这里面有我的责任。

但这不是刚过年嘛，兄弟们都刚进入状态，咱们业务增加这么多，新人也还没招上来，人手也有点不够。”

“我知道人手不足的情况，可公司快速发展，人手不足将是新常态。

你也是管理层了。

咱们奖金比例是梯级提高的，只有多做业务，每个人的年终奖才更多。

另外……”

韩佳人话锋一转，“就算进度的事，不完全怪你。

你自己抓的大客户，怎么会有那么高的脱单率？销售回访的时候，对你的评价可是不高，说你见客户的时候瞌睡连连，这是怎么回事？”

翟章脸色微微一变，道：“这确实是我失职，可能前些天熬夜加班比较多，状态不好。”

“熬夜，是的。

加班？我看未必吧！”

韩佳人美目一瞥，语重心长道：“员工的私生活，我不应该干涉，但影响到工作就不好了。

你在公司是业务骨干，又是部门总监，年龄也比我大，要起到模范带头作用。

言尽于此，接下来看你表现。”

“是是，我以后一定注意。”

翟章知道自己的问题，面带惭色，结束了谈话，灰溜溜走出了办公室。

这美女总经理板起脸来还真吓人，自己就去夜店泡了几个妹子，至于的嘛。

那个刘文肯定是跟总经理穿一条裤子的，开会的时候说什么就是高管也能招过来。

这话就是敲打自己的啊。