笔趣书屋

手机浏览器扫描二维码访问

第九十一章 正面典型（第3页）

想到这些，萧参谋长咬了咬牙，低声说道：“其实田文建还是有很多事迹可以挖掘的，比如他是全师乃至全军区空军第一个‘兵支委’、‘兵院长’；比如他助人为乐，不遗余力的帮助孤苦伶仃的郑小兰祖孙。”

夏主任反应了过来，连连点头道：“参谋长说的对，我们完全可以挖掘挖掘。

比如他是一个拥有着七年党龄的老党员，不但政治觉悟高，而且还非常有能力。

刚上任医院院长不久，就拿下了龙江市就万多考生的体检业务，为了龙江考生减轻了一百多万的负担。

连龙江市委市政斧都这么说，这绝对是个亮点。”

这个头一开，大家的心思活络了起来。

许师长满意的点了点头，若有所思地说道：“田文建是卫生队的兵，调研单位也只能是卫生队。

夏主任……你要全程接待，最好带他们去看看各热火朝天的体检点。

哦……对了，把处分材料先从档案袋拿出来，等调研组走了之后再塞进去。”

王政委微微的点了下头，补充道：“让宣传科去卫生队统一下口径，同时尽快整理一套事迹材料。

保卫科也要介入，确保调研组成员的安全。”

集体的智慧无穷的！

连一直跟王政委不对付的刘副政委，都异常严肃地说道：“前期工作很重要，但后期工作更重要。

调研组在的时我们要严防死守，调研组走了我们也要提高警惕。

政治部一定要把好宣传关，有关于田文建的报纸不下发，电视报道不转播。

就当什么事都没发生过，省得被那些别有用心的人做文章。”

“对了，要让警卫连送一床被子过去，顺便帮他把宿舍的内务搞好。”

萧参谋长沉思了片刻后，继续说道：“还有他宿舍里那些乱七八糟的东西，通通都得收掉。”

玉不琢不成器！

在突出田大院长的同时，领导们也没忘了政治工作的重要姓。

为了摸索出一套带大学生新兵的方式方法，师党委关心、站党委牵头、机关各部门密切配合，建立了完善的跟踪协调机制。

充分尊重他的人格，热忱关心他的进步，积极维护他的明煮权利，这才有了现在的田文建。

大家还总结出为了带好田文建这个大学生新兵，严格落实了“依法带兵、文明带兵、以情带兵、科学带兵”

的新时期带兵育人基本准则。

事实上，这才是促进田文建成才的保证。

经过两个多小时的总结研究，一个怀有进步渴望，将个人理想融入服务人民、报效国家，在亲力亲为中学习理解、感受认同并继承发扬优良传统，在利益衡量上始终把人民利益和国家利益放在第一位的田文建，被成功的塑造了出来！

（未完待续）