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第七十五章 师生煮茶忆当年（第2页）

这些人是怎么进到政府部门的？按一般的逻辑推断，起用外形稍有欠缺之人，这人必有异于常人非同一般的本事。

这些家伙的过人之处和本事是什么？高亢想不通，也懒得想，反正到时把自己看不上眼的人往组织部一扔，该怎么安置让他们伤脑筋去。

不过这几天下来也不是完全没有收获，原企业办的副主任钱宽和民营办的办事员郑野就给高亢留

（本章未完，请翻页）下了不错的印象。

特别是郑野，是一个大学毕业没几年的年轻小伙子，不仅思路清晰细数部门现存的各种弊端，还给出了自己的一些整改设想，其中有一条对中小型民企的扶持思路让高亢眼前一亮。

郑野认为按照目前的形势发展下去，国企将最终淡出市场，民企才是经济舞台的顶梁柱，所以政府应该加大对民企特别是处于创业阶段民企的扶持力度。

扶持不外乎三个方面，资金、技术、市场。

而对于创业阶段的民企来说，通过调查95%都认为资金是最大难题。

以往采用的各种减免政策对于民企的资金需求来说，只是隔靴挠痒作个姿态而已，起不到什么作用。

政府首先应建立完善的信息库，录入相关民企的各种数据信息，既方便管理还能由政府代为监管其企业的运作是否正常。

对其经营上的困难还可由政府组织相关的专家学者一起出谋划策，给出更科学合理的解决方案。

对其中个别有项目优势的民企，可由政府出面为其作担保，为其解决资金的短缺问题。

由政府出面担保的民企，将由新成立的企业局对其资金流向进行监管，确保专款专用。

这既解决了创业之初中小企业的资金困难，还分担了银行的部分责任，政府在其中扮演第三方平台的角色促进资金上下游的互动。

高亢对这个创意很是欣赏，决定先不动声色的观察郑野一段时间，若没有什么大的问题，高亢有心提拔一下这个敢想敢为的年轻大学生，让他来担任其中一个副职。

钱宽比郑野要大一轮，今年37岁了。

思路没有郑野那么“野”

，脑子也不如郑野转得快，但是为人谦和工作踏实，对所有数据如数家珍。

由他来主持清理县属企业的杂乱局面再合适不过了，把现有县属资产分门别类的建档，不论是继续自主经营或是招标发包出去，都有明确的方案跟进执行。

只有这样才能实实在在的增加开江县的非税收收入，也只有这部分收入属于县政府可自行支配的财政收入。

刚进县委大院，地方税收留给纪慧萍和沈万钧去操心。

高亢只管不吭声埋头苦干半年，到了年终人们发现奖金比往年翻了一倍甚至数倍，自己在县委班子的声望可想而知。

用半年的沉寂来换取别人数年都达不到的认可，也不知高亢这算是智慧还是鸡贼！

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高博做梦都没想到家里会来这样的一位不速之客，激动的有点手脚无促和微微发抖。

沈学谦的模样他是认得的，因为常能在电视上看到。

激动并不是因为沈学谦官大，高博对官员没什么感觉，国家主席在眼前他也不会认为和常人有什么不同。

而是因为沈学谦那一届是他带的学生中印象比较深刻的一届，这涉及高博曾经的一段师生恋情，是高博心中雪藏的一段尘封往事，对高亢都从未提过一字。