笔趣书屋

手机浏览器扫描二维码访问

第209章 战后总结（第2页）

工兵营的营长道：“大人，有的话，我不知道该不该讲。”

“说！”

杨枭摆手道：“现在是讨论事情，都可以拿出来讲。”

工兵营的营长道：“现在是积极抗击鞑子的时候，我本不该提这样的事情。

可涉及到工兵营的根本，不得不提。”

一大段话，杨枭皱起了眉头。

什么事？

竟然弄得这么严肃。

杨枭没有催促，静静等着。

工兵营的营长说道：“今天的战事结束后，工兵营的几个士兵提出要转入炮兵营、骑兵连，或者是像普通士兵一样杀敌。”

“得了这一消息，我很惊讶。”

“询问后，才知道是因为参与战斗的士兵从工兵营经过，那取胜的姿态，以及骄傲的表情和言语，刺激到了工兵营的士兵。”

“故此，导致了工兵营士兵心里不舒服。”

“事实上，我认为除了其他各营士兵不认可的原因外，还有另外的两个原因。”

工兵营的营长分析道：“其一，工兵营的士兵负责修筑战壕，修筑防御工事等，是战斗前的准备，不会进行厮杀，无法杀敌，以至于士兵心头不爽快。”

“其二，士兵无法杀敌，就无法取得战功，升迁的机会也很少。”

“两个原因叠加起来，导致一部分士兵不愿意留下。”

工兵营的营长说道：“大人，要解决工兵营士兵的问题，还得让他们有荣誉，让他们能感受到自己存在的价值，让他们能感觉有意义和有奔头。

毕竟，战场上的士兵很容易取战功，而我们工兵营的士兵在后方，难以像他们一样厮杀立功。”

杨枭听了后，表情骤然变得凝重起来。

这个原因，是他没有考虑到的。

仔细的考虑了一番，杨枭缓缓说道：“你提出的这一点非常好，提到了最关键的地方，非常的不错。”

工兵营的营长闻言，脸上升起期待的神情。

杨枭继续道：“关于你提出的问题，我认为需要做三项工作。”

“第一项，需要你给工兵营的士兵做思想工作，让他们认识到工兵的重要性。

如果工兵自己都不认可自己的工作，那谈何为之付出呢？”

“第二项，升迁的问题。

相比于战场厮杀的士兵而言，工兵的升迁没有这么明确，但也可以制定升迁的策略。”

“比如说，这一战中，谁做出了突出的贡献，发现了构筑的防御工事的缺陷，或是为搭建防御工事提出了建设性的意见等，这都是升迁的标准。”

“要让工兵营的士兵努力付出，不能要求马跑得快又不吃草，要让工兵认可自己的工作，需要物质和荣耀双重的嘉奖。

升迁上，你多费心。”

工兵营的营长道：“大人放心，我一定转达您的指示和精神。”

杨枭继续道：“第三项，是炮兵、骑兵、步兵等其余各个兵种的负责人，必须对下面的士兵进行教育，让他们认识到工兵的重要性。”