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明朝官制（第5页）

自卫指挥以下，官兵多世袭。

勋爵俸禄

明朝除宗室外，文武官的封爵分为公、侯、伯三级，封爵上各加地名为封号，只有岁禄，并非实际的封邑。

明朝的散官制度与唐宋时不同，表现为按官授阶，因此散官的地位与作用下降。

与官品相配，明散官也分为九品十八级，从九品至正五品及正、从一品每级又有初授、升授两等，从四品至正二品则有初授、升授、加授三等。

散官的授予办法是，初授或升授某品官，司时赐予初授散官；初考称职时，赐升授散官；再考功绩显著者，赐加授散官。

考核平常者，不赐升授或加授散官。

除给散官外，文官一品至五品，武官一品至六品，经再考，可参照散宫同时授予勋级。

因此，散官与勋级既是附加性官衔，又可视为考核制度的补充，但与实职和俸禄并无关系。

明之文散阶有四十二阶，明之武散阶三十阶，文勋十级，武勋六品十二阶。

洪武二十五年，重定内外文官岁给俸禄之制。

最高者，正一品官为一千四十四石；最低者从九品，六十石；未入流者，三十六石。

均米、钞、本、折兼之。

官服制度

官服也叫做服章，根据《辞源》的解释:“是指表示官吏身份品秩的服饰。”

具体而言，官服是指等级社会中包括皇帝、后妃、王公大臣以及各级官员在内的，籍以明辨官品等级的服饰。

因此，官服制度，就是指辨明官吏身份的特定服饰的相关制度。

明代官服主要包括皇帝冠服、皇后冠服、文武官冠服、命妇冠服。

此处专指文武官冠服。

朱元璋建立明朝以后，十分重视整顿和恢复礼制。

他废弃了元朝的官服制度，上采周汉，下取唐宋，在严格的等级观念指导下，洪武三年（公元1370年）便初步制定出一套官服制度。

明代服饰恢复了传统的特色，以袍衫为尚。

职官朝服，依然承袭古制，用冠冕衣裳。

文武官员凡遇大祀、庆成、冬至等重要礼节，不论职位高低，都要戴梁冠，穿赤罗衣裳。

官员的品位以服色、冠上的梁数、所持场板以及所佩的绶带作区分。

官员平日在本署衙门办理公务，着常服。

洪武二十三年定制，文官衣自领至裔，去地一寸，袖长过手，复回至肘。

公、侯、驸马与文官同。

武官去地五寸，袖长过手七寸。

二十四年定，公、侯、驸马、伯服，绣麒麟、白泽。

文官一品仙鹤，二品锦鸡，三品孔雀，四品云雁，五品白鹇，六品鹭鸶，七品鸂氵鶒，八品黄鹂，九品鹌鹑；杂职练鹊；风宪官（即御史官）獬廌。

武官一品、二品狮子，三品、四品虎豹，五品熊罴，六品、七品彪，八品犀牛，九品海马。

又令品官常服用杂色纻丝、绫罗、彩绣。

官吏衣服、帐幔，不许用玄、黄、紫三色，并织绣龙凤文，违者罪及染造之人。

朝见人员，四时并用色衣，不许纯素。

三十年，令致仕官服色与见任同，若朝贺、谢恩、见辞，一体具服。